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脱炭素社会実現に向けて
脱炭素社会実現に向けての取り組み
当社では、カーボンオフセットやLED照明への切り替えによる節電以外にも、
脱炭素社会実現に向けて様々な省エネ・省資源の取り組みを行っております。
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「テレワーク東京ルール」実践企業宣言制度とは、テレワーク戦略ビジョンを踏まえ、各企業が、その実情に応じて、独自のルールを策定し宣言する制度です。当社ではテレワークを通して働き方改革を実現することで、脱炭素社会実現につながっていくと考えます。
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「Fun to Share」とは様々な地域、団体、企業の持つ地球温暖化に対する最新の知恵を共有しながら、低炭素社会を作っていくというものです。
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「COOL CHOICE」は、CO2などの温室効果ガスの排出量削減のために、脱炭素社会づくりに貢献する「製品への買換え」、「サービスの利用」、「ライフスタイルの選択」など、日々の生活の中で、あらゆる「賢い選択」をしていこうという取組です。
通勤時の配慮
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テレワークの導入
テレワークの導入により通勤で発生するCO2を削減。
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オンライン会議の導入
オンライン会議の導入により移動で発生するCO2を削減。
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フロアへの入退室には
階段を使用ビル外からフロアへの入室や、フロアからビル外への退室を行う場合、エレベーターを使わずに階段を使用することで、エレベーター使用によるCO2排出を削減。
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自転車通勤の
部分的な実施通勤時に自宅から駅までの移動には自転車を認めることで、移動で発生するCO2を削減。
一部社員には本社までの通勤に自転車通勤を許可。
作業での配慮
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こまめな消灯
会議卓、トイレ、給湯室などで未使用時は消灯する。
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電化製品の節電
使用していないパソコンの電源OFFや、複合機の待機時には節電モードに切り替えるなどで節電を実施。
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クールビズ/
ウォームビズクールビズ/ウォームビズを実施し、空調の温度設定を適切にすることでCO2発生を削減。
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消耗品をなるべく
まとめて購入本社にて使用する消耗品については、なるべくまとめて購入することで、運送業者によるCO2発生を削減。また業務時間に受け取れるようにすることで、再配達によるCO2発生を削減。
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森林認証マーク付きの
紙製品を使用森林認証マークのついた紙製品(「適切に管理された森林」に由来する製品であると保証された環境配慮型の商品)を使用することで、森林保全に貢献する。
FSC認証:コピー用紙/ペーパータオル/トイレットペーパー/会社案内
PEFC認証:ティッシュペーパー -
資料の無駄な印刷を
控える資料をサーバ上の電子ファイルとして共有する等で無駄な印刷を控え、紙の使用を削減。
各種資料の電子化
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給与明細の電子化
給与明細を電子化することで、紙の使用や郵送などで発生するCO2を削減。
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健保組合発行物の電子化
健保組合から発行される冊子について、各社員に電子版を周知することで、紙の使用や配送などで発生するCO2を削減。
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年金基金発行物の電子化
同様に年金基金から発行される冊子について、各社員に電子版を周知することで、紙の使用や配送などで発生するCO2を削減。
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社員への連絡事項の
周知を電子化各社員に対して連絡事項を周知する際は、内部システムでWEB上から確認できるようにしたり、メールでPDFファイルを配布するなどして、印刷物によるCO2排出を削減。
リサイクル
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ごみの分別
ペットボトルのラベルやキャップをはずす、洗浄するなど、効率的なリサイクルのために、ごみを分別。また新聞、雑誌、段ボールなどのリサイクルについては町内会に対象のごみを提供することで地域に貢献。
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使用済みコピー用紙の
溶解処理シュレッダーにかけて燃やすのではなく、効率的なリサイクルのために溶解処理を行う。